ProLog WISSEN GmbH
Veranstaltungsbeschreibung:
Viele Führungskräfte im sozialen Bereich neigen dazu, die Rolle des „Kümmerers“ zu übernehmen. Sie sind im Problemlösungsmodus, treffen Entscheidungen für Mitarbeitende und versuchen allen gerecht zu werden. Dies kann jedoch den Raum für Eigenverantwortung und Selbstständigkeit der Mitarbeitenden einschränken. Echte Führung bedeutet, ein Umfeld zu schaffen, in dem Mitarbeitende wachsen, sich entwickeln und Verantwortung übernehmen können.
In diesem Seminar erfahren Sie:
- wie Sie als Führungskraft Ihre Rolle aktiv gestalten und sich aus der „Kümmerer-Falle“ befreien
- wie Sie die Erschöpfung durch ständige Fürsorge vermeiden und Ihre Führungsaufgaben fokussiert und effizient umsetzen
- wie Sie nachhaltige Führungskompetenz aufbauen und eine Kultur der Eigenverantwortung in Ihrem Team etablieren
